ミャンマーニュース

ファストファッションチェーンのH＆Mが、ミャンマーの生産工場で14歳の児童に労働をさせていることが報告された。

この情報は、H＆M本社があるスウェーデンで来週発売予定の書籍「Modeslavar」によるもの。ファッション業界の労働状況について書かれた英文の書籍だ。著者はTobias Andersson Akerblom氏。

Akerblom氏は、ヤンゴン近くの縫製工場で夜10時まで労働している15歳の少女に出会った。これは国際労働基準とミャンマーの法律両方に違反している。少女は2つの工場で働く。労働時間は12時間、賃金は世界最低額の1日3ドルだ。

H＆Mでは2013年以降、14歳から17歳の長時間労働について、2工場の監視強化に努めていたという。

その他にも、C＆A、Gap、Marks＆Spencer、Tesco、Aldiなどの小売業で、児童の長時間労働が発覚している。

一方、OxfamのErinch Sahan氏は昨年、ミャンマーの工場を調査したが児童労働問題は指摘しなかった。しかし、強制的な残業や低賃金、労働者の有病率の問題を指摘している。

「Modeslavar」で児童労働問題を指摘された企業は、それぞれの規定に従い、定期的な調査を行っているとしている。

H＆Mは、



と述べている。

外部リンク

The Guardian
https://www.theguardian.com/